Naar het oordeel van het Hof kan een DGA zich ook vóór 1 september 2022 erop beroepen dat hij voor de ZV/OV geen werknemer is als de premieplicht voor de ‘werknemer’ nog niet onherroepelijk is vastgesteld én bovendien in geen enkel van de betrokken premiejaren gebruik is gemaakt van het voorzieningenstelsel. In dit geval is aan beide voorwaarden voldaan: USZV heeft ten onrechte premie nageheven
Samenvatting zaak In deze Sint Maartense zaak (ECLI:NL:OGHACMB:2025:26) is het volgende aan de orde. Bij belanghebbende zijn ongeveer 40 medewerkers in dienst. Verder heeft belanghebbende vier directeuren, waaronder ‘directeur 1’ en zijn echtgenote ‘directeur 2’. Een ‘Holding B.V.’ houdt 100% van de aandelen in belanghebbende. Samen zijn directeur 1 en directeur 2 voor 50% aandeelhouder van ...
Het na verlenging van de hersteltermijn één dag te laat indienen van de bezwaargronden tegen de naheffingsaanslagen ZV/OV leidt tot niet-ontvankelijkheid. Het SZV heeft niet een onredelijk korte hersteltermijn geboden en uit berichten van het SZV bleek genoegzaam dat een fatale termijn was gesteld. Gerecht van oordeel dat de vaste gedragslijn van het SZV niet onredelijk is, gelet op de naar voren gebrachte belangen van zorgvuldigheid en gelijke behandeling
Samenvatting zaak In deze Sint Maartense zaak (ECLI:NL:OGEAM:2025:3) is het volgende aan de orde. Het Uitvoeringsorgaan Sociale en Ziektekosten Verzekeringen (hierna: het SZV) heeft naheffingsaanslagen premies ziekteverzekering en ongevallenverzekering over de jaren 2018, 2019 en 2020 opgelegd. Bij brief van 11 december 2023 heeft belanghebbende een pro forma bezwaarschrift ingediend tegen de beschikking van 24 ...
Naheffingsaanslagen speelvergunningsrecht terecht opgelegd: strikt juridisch gesproken kon belanghebbende weliswaar niet worden aangemerkt als casinovergunninghouder, maar belanghebbende moest volgens het Gerecht wel als zodanig worden beschouwd. Inspecteur opgedragen om de verzuimboetes te verminderen wegens overschrijding van de redelijke termijn, met inachtneming van de bagatelgrens van Afl. 1.000 en een tabel maximale vermindering
Samenvatting zaak In deze Arubaanse zaak (ECLI:NL:OGEAA:2025:12) is het volgende aan de orde. De kwestie In december 1999 heeft belanghebbende van een N.V. het erfpachtrecht verkregen van een perceel grond waarop een hotel en een casino zijn gebouwd. Het hotel en het casino waren op het moment van de verkrijging reeds verhuurd. De N.V. had ...
Belanghebbende wél verzekerd en premieplichtig voor de AOV, de AWW en de AVBZ. Belanghebbende maakt niet aannemelijk dat hij buiten Curaçao in dienstbetrekking arbeid heeft verricht en aldaar verzekerd is geweest voor een soortgelijke verzekering. Bovendien verricht hij als ingezetene arbeid in loondienst in Curaçao
Samenvatting zaak In deze Curaçaose zaak (ECLI:NL:OGEAC:2025:7) is het volgende aan de orde. Belanghebbende heeft zich in september 2016 gevestigd in Curaçao en is vanaf januari 2017 aldaar ingeschreven. Voor wat betreft het jaar 2018 is belanghebbende ingezetene van Curaçao. In juni 2019 heeft hij een verzoek om ontheffing van premieplicht AOV/AWW ingediend bij de Minister ...
Door de werkgever tot een te laag bedrag betaalde premies AOV/AWW kunnen niet op de werknemer worden verhaald: in een dergelijk geval dient de Inspecteur na te heffen bij de werkgever. Belastingrechter niet bevoegd te oordelen met betrekking tot de vraag over verjaring: deze vraag dient voorgelegd te worden aan de civiele rechter
Samenvatting zaak In deze Arubaanse zaak is het volgende aan de orde. Belanghebbende is in 2015 het hele jaar werkzaam geweest bij een werkgever. Uit de verzamelloonstaat van de werkgever over 2015 blijkt dat in 2015 het bedrag van Afl. 3.013 aan AOV/AWW-werknemersbijdrage van belanghebbende is ingehouden. Belanghebbende heeft de aangifte inkomstenbelasting voor het jaar ...
Gerecht oordeelt in zaak over de verhoging van het tarief van de toeristenheffing dat door de Inspecteur een toezegging is gedaan waaraan belanghebbende een in rechte te honoreren vertrouwen heeft kunnen ontlenen. Toezegging hield – kortweg – in dat in het geval de reservering en de betaling voor een verblijf ná 1 januari 2023 vóór 1 januari 2023 hebben plaatsgevonden, volstaan kan worden met toeristenheffing tegen het (oude) tarief van 9,5% over de vergoeding die de logeergast in 2022 heeft betaald
Samenvatting zaak In deze Arubaanse zaak is het volgende aan de orde. Belanghebbende exploiteert een hotel. De ondernemingsactiviteiten van belanghebbende bestaan onder andere uit het tegen vergoeding ter beschikking stellen van hotelruimtes aan logeergasten. Het hotel is lid van AHATA (Aruba Hotel and Tourism Association). Het tarief voor de Arubaase toeristenheffing (voorheen ‘logeerbelasting’ genaamd) bedroeg ...
Hoge Raad doet cassatieberoep af met toepassing van artikel 81 RO in zaak waarin het Hof de uitspraak van de Rechtbank bevestigde dat de door de inwoner van Nederland genoten Curaçaose AOV onder het inkomen voor de inkomensafhankelijke bijdrage Zvw valt. Door de Rechtbank werd overwogen dat tussen Nederland en Curaçao geen socialezekerheidsverdrag is gesloten en dat de bijdrage geen belasting is als bedoeld in de BRK of het Besluit tvdb. En het Hof overwoog dat ook het Statuut geen regels bevat over de verdeling van de bevoegdheid om sociale verzekeringspremies te mogen heffen
Samenvatting zaak Vandaag, 27 september 2024, heeft de Hoge Raad het door belanghebbende ingestelde beroep in cassatie tegen de uitspraak van het Gerechtshof 's-Hertogenbosch (hierna: het Hof) van 26 april 2023 (ECLI:NL:GHSHE:2023:1379) betreffende de aan belanghebbende voor het jaar 2018 opgelegde aanslag in de inkomensafhankelijke bijdrage Zorgverzekeringswet 2018 (Zvw), afgedaan met toepassing van artikel 81, ...
Wanneer een werknemer meent ten onrechte geen of te weinig reparatietoeslag te hebben ontvangen kan hij/zij een klacht indienen bij de Inspecteur der Belastingen. De beslissing van de Inspecteur is een voor bezwaar vatbare beschikking: naar ’s Hofs voorshands oordeel staat daarmee een met voldoende waarborgen omklede rechtsgang open, waardoor er voor de civiele rechter op dit punt geen plaats zou zijn
Samenvatting zaak In deze Arubaanse zaak is het volgende aan de orde. Een werknemer (hierna: Werknemer) werkt als massagetherapeute in dienst van een exploitant van een spa die gevestigd is in een hotel in Aruba (hierna: Werkgever) en ontvangt voor de door haar verrichte werkzaamheden een salaris op basis van commissie. Die commissie wordt door ...
Werkzaamheden hotelmedewerkers tijdens ‘holiday hours’ niet aangemerkt als overwerk: het onder die noemer betaalde loon is loon in de zin van de ziekteverzekering. Het loon van werknemers die beschikken over een SZV-kaart mag in de loonsom en dus in de premieheffing worden betrokken, ook bij werknemers met een loon boven de loongrens die (nog) beschikken over een SZV-kaart. Af te dragen premies werknemersverzekeringen moeten per jaar worden bepaald. Het wettelijke stelsel laat niet de ruimte om aanslagen over meerdere jaren op te leggen of correcties over de jaren heen te compenseren
Samenvatting zaak In deze Sint Maartense zaak is het volgende aan de orde. Het Uitvoeringsorgaan Sociale en Ziektekosten Verzekeringen (hierna: het SZV) heeft over de jaren 2013, 2014, 2015, 2016 en 2017 een looncontrole uitgevoerd bij belanghebbende inzake de loonsommen voor de premieheffing Ziekteverzekering en de premieheffing Ongevallenverzekering. Het SZV heeft vervolgens op basis van ...
Gerecht oordeelt dat de verminderingsaanslagen ZV/OV geen beschikkingen zijn in de zin van de Lar: het voor de mogelijkheid van beroep benodigde rechtsgevolg ontbreekt aangezien de essentialia van de verminderingsaanslagen reeds onderdeel uitmaakten van een eerdere beschikking. Voor wat betreft een ander jaar is wél sprake van een beschikking omdat het te betalen bedrag niet overeenkomt met het in de beslissing op bezwaar genoemde bedrag. In dit geval heeft belanghebbende evenwel geen procesbelang omdat het uiteindelijk te betalen bedrag lager is
Samenvatting zaak In deze Sint Maartense zaak is het volgende aan de orde. Het Uitvoeringsorgaan Sociale en Ziektekosten Verzekeringen (hierna: het SZV) heeft over de jaren 2013 tot en met 2017 een looncontrole uitgevoerd bij belanghebbende inzake de loonsommen voor de premieheffing Ziekteverzekering (ZV) en de premieheffing Ongevallenverzekering (OV). Op basis van het (definitieve) looncontrolerapport ...
Niet voldaan aan de verplichting om voor de premieheffing ZV/OV informatie te verstrekken over de ontvangen fooien en daarover is ook geen administratie gevoerd. SZV mocht na gedegen onderzoek een schatting maken van het ontvangen bedrag en heeft een passende en redelijke invulling gegeven aan haar onderzoeksplicht
Samenvatting zaak In deze Sint Maartense zaak is het volgende aan de orde. Belanghebbende exploiteert een horeca-onderneming. Bij haar zijn werknemers in dienst, die naast hun loon ook fooien ontvangen. Door het Uitvoeringsorgaan Sociale en Ziektekosten Verzekeringen (hierna: het SZV) zijn naheffingsaanslagen premies Ziekteverzekering (ZV) en Ongevallenverzekering (OV) aan belanghebbende opgelegd voor de premieperiode 2013 ...
Detacheringsbedrijf aangemerkt als inhoudingsplichtige werkgever voor de premies werknemersverzekeringen omdat zij met betrekking tot de ‘delegates’ van de internationale NGO de werkgeversfunctie heeft vervuld. SZV is naar het oordeel van het Gerecht bij het opleggen van de aanslag terecht uitgegaan van de salarisadministratie voor het berekenen van de loonsommen en de premieplicht
Samenvatting zaak In deze Sint Maartense zaak is het volgende aan de orde. Belanghebbende is een detacheringsbedrijf dat ook ‘labour compliance and payrolling services’ aanbiedt. Het verricht diensten vooral ten behoeve van NGO’s die en voor zover zij op Sint Maarten actief zijn. Belanghebbende heeft ten behoeve een dergelijke internationale NGO de werkgeversfunctie vervuld voor ...
Gerecht van oordeel dat de bewijslast van het al dan niet op Sint Maarten woonachtig zijn van de werknemers in casu bij de werkgever berust. Werkgever heeft met de overgelegde stukken niet, althans onvoldoende, aangetoond dat de werknemers op Aruba woonden en dus niet op Sint Maarten. Betreft naheffingsaanslagen ZV/OV
Samenvatting zaak In deze Sint Maartense zaak is het volgende aan de orde. Belanghebbende exploiteert een apotheek op Sint Maarten met verschillende filialen. Het Uitvoeringsorgaan Sociale en Ziektekosten Verzekeringen (hierna: het SZV) heeft over de jaren 2016 tot en met 2020 een looncontrole uitgevoerd bij belanghebbende over de loonsommen voor de Ziekteverzekering (ZV) en de ...
Gerecht oordeelt dat SZV de reiskosten en de maaltijdvergoeding met inachtneming van de uitspraak van het Hof op correcte wijze heeft verwerkt in de loonsommen voor de premieheffing
Samenvatting zaak In deze Sint Maartense zaak is het volgende aan de orde. Het Uitvoeringsorgaan Sociale en Ziektekosten Verzekeringen (hierna: het SZV) heeft bij belanghebbende een looncontrole uitgevoerd. Bij beschikking heeft het SZV bepaald dat het loon van drie werknemers van belanghebbende gewijzigd moet worden vastgesteld. Daartegen heeft belanghebbende bezwaar gemaakt maar het SZV heeft ...
Gerecht had zich onbevoegd moeten verklaren voor het tegen de verminderingsaanslagen ZV/OV ingestelde beroep. De verminderingsaanslagen betreffen slechts de administratieve uitvoering van de eerdere beschikkingen op bezwaar en zijn daarom niet gericht op rechtsgevolg: geen beschikkingen in de zin van de Lar
Samenvatting zaak In deze Sint Maartense bestuursrechtelijke zaak (Lar) is het volgende aan de orde. Het Uitvoeringsorgaan Sociale en Ziektekosten Verzekeringen (USZV) heeft bij belanghebbende een looncontrole uitgevoerd inzake onder andere de loonsommen voor de Ziekteverzekering (ZV) en de Ongevallenverzekering (OV). Op basis van het (definitieve) controlerapport heeft USZV tot behoud van rechten naheffingsaanslagen opgelegd ...
