De aan de eenmanszaak zonder werknemers opgelegde boetes wegens het niet tijdig doen van aangiften LB en sociale premies, zijn naar het oordeel van het Gerecht uit het oogpunt van normhandhaving passend en geboden. Geen afwezigheid van alle schuld (avas), omdat belanghebbende moet hebben geweten dat ook nihil-aangiften dienen te worden ingediend. Ook geen matiging, omdat de mate van verwijtbaarheid bij verzuimboetes geen rol speelt. Tegen de weigering van de inspecteur om ambtshalve te verminderen staat geen rechtsmiddel open, zodat daartegen geen bezwaar of beroep kan worden ingesteld. Beroepschrift was overigens tijdig ingediend, na verlenging van de beroepstermijn o.g.v. de Algemene termijnenverordening
Samenvatting zaak In deze Arubaanse zaak (ECLI:NL:OGEAA:2025:305) is het volgende aan de orde. Belanghebbende drijft een onderneming in de vorm van een eenmanszaak. Hij heeft geen werknemers in dienst. Toch zijn aan belanghebbende naheffingsaanslagen loonbelasting (LB) en premies AOV/AWW en AZV opgelegd. Tevens zijn verzuimboetes voor het niet tijdig doen van aangifte en voor het niet (tijdig) betalen van de verschuldigde bedragen opgelegd. Geschil Niet in geschil is dat de ...
Bezwaar tegen aanslagen die zijn opgelegd conform de aangiften IB (waarin directeursvergoedingen zijn aangegeven). Gerecht acht aannemelijk dat belanghebbende geen directeursvergoeding heeft genoten. Beroep Inspecteur op interne compensatie voor wat betreft genoten loon in natura slaagt wel
Samenvatting zaak In deze Arubaanse zaak met betrekking tot aanslagen inkomstenbelasting, premies AOV/AWW en premie AZV, is het volgende aan de orde. Belanghebbende is sinds 17 mei 2000 directeur en grootaandeelhouder van een N.V.. In de jaren 2009 en 2010 is aan belanghebbende een directeursvergoeding toegekend van Afl. 12.000 (per jaar). Vanaf 2016 worden er in de vennootschap geen activiteiten meer verricht. Tot de bezittingen van de N.V. behoort een ...